„Da biste uspeli u poslu, budite smeli, budite drugačiji i budite prvi.”
1. Postizanje visokih rezultata
Kao jedan od lidera u proizvodnji keramičkih pločica u Jugoistočnoj Evropi, kompanija Zorka Keramika zasniva svoj uspeh na kvalitetu proizvodnje, najsavremenijem dizajnu i konstantnim inovacijama koje odgovaraju na potrebe kupaca. Naše najveće bogatstvo predstavlja naš tim ljudi bez kog postizanje ovako visokih rezultata ne bi bilo moguće.
2. Motivacija za konstantno usavršavanje
Osnovu za dalji rad i razvoj i motivaciju da uvek budemo drugačiji i bolji od ostalih pronalazimo u poverenju i partnerstvima koje uživamo od strane naših distributera i kupaca, zasnovanim na više od 40 godina rada.
3. Uslovi rada u našoj kompaniji
Verujemo da je ulaganje u naš tim zaposlenih od krucijalnog značaja. Samo motivisan i zadovoljan tim može da ostvari najbolje rezultate. Pored plate i odličnih uslova za rad, bez obzira na poziciju u kompaniji, naši zaposleni mogu da očekuju treninge i različite mogućnosti za razvoj svoje karijere zbog pripadnosti kompaniji koja posluje u međunarodnim okvirima. Želimo da osiguramo lidersku poziciju u znanju, inovacijama i zadovoljstvu naših korisnika i zato aktivno ulažemo u razvoj našeg tima i najbolje mlade kadrove.
4. Online konkurisanje
Ako želite da koračate napred u društvu najuspešnijih, učinite prvi korak. Konkurišite za posao u našoj kompaniji popunjavajući online prijavu ovde.
5. Proces selekcije
Znanje, veštine, želja za usavršavanjem i strast su ono što je potrebno za uspeh u poslu kao što je naš. Takođe, da biste bili uspešni u onome što radite, verujemo da pozicija mora da Vam odgovara isto onoliko koliko Vi morate da odgovarate poziciji. Zavisno od pozicije za koju ste konkurisali, naš proces selekcije ima određene faze.
6. Intervju
Kada je intrevjuisanje kandidata u pitanju, razgovaramo lično u prostorijama naše kompanije sa svim kandidatima koji su prošli u krug za intervju. Smatramo da je bitno da vidite kompaniju i prostorije u kojima biste radili, kao i da upoznate neke od ljudi sa kojima biste radili. Ukoliko budete pozvani na intervju, savetujemo Vam da uzmete u obzir okruženje firme i dođete skladno obučeni i pripremljeni za intervju.
